我03年毕业后在一所高职学校工作（当老师），劳动合同是一年一签。但06年时学院要选送我去“上海贝尔”接受3个多月的培训，要求为此签订一个10年的合同，违约金高达10万；由于在这个单位很难获得培训的机会，而且当时对这个培训不太了解，于是就签了。但是培训回来之后，发现所培训的这个技术已经是接近淘汰的落后技术，对自己的职业发展和收入都没有明显的帮助，并且感觉在这个单位的职业前景很黯淡，于是今年决定考研，但考上研究生的话一定会要提取本人档案，学校肯定会以当年的那个10年合同来挟制我，现在我想向律师咨询以下2个问题：
1、在我考上研究生后，单位是否有权因为这个合同扣押我的户口和档案？
2、如果我必须赔款，我该赔多少？（这里还有一个背景，我们学校和“上海贝尔”是长期合作伙伴，学校送老师过去参加培训，“上海贝尔”其实是不收费的，也就是说，学校派我出去培训，学校花费的只是在培训期间给我发的三个月工资）
2008/10/30 19:40:00
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